TGA-Ingenieur:in, -Techniker:in, -Meister:in (m/w/d) Gewährleistung

Was für uns zählt
Abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik, abgeschlossene Ausbildung als Techniker: in bzw. Meister: in (m/w/d) in der Versorgungstechnik oder eine ähnliche Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position ist von Vorteil. Gerne auch Quereinsteiger aus der Ausführung mit Erfahrung in der TGA-Bau/Projektleitung
Gute bis sehr gute Kenntnisse im Bau- und Werkvertragsrecht (BGB, VOB)
Versierte MS-Office-Anwenderkenntnisse
Gute Kommunikationsfähigkeit im Team sowie gegenüber Auftraggebern und Nachunternehmern
Fähigkeit komplexe Aufgabenstellungen strukturiert und zielorientiert unter wirtschaftlichen Aspekten zu bearbeiten
Hohe soziale Kompetenz, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit sowie eine selbstständige, engagierte und sorgfältige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab
ZÜBLIN Work On Progress
Ihr Beitrag bei uns

Als TGA-Ingenieur: in, -Techniker: in, -Meister: in (m/w/d) übernehmen Sie die kundenorientierte und aktive Betreuung unserer Bauherren und Auftraggeber als direkte Ansprechperson während der gesamten Dauer der Gewährleistungsphase. Zu Ihren Kernaufgaben gehören:

Kundenorientierte Betreuung auf unseren Projekten
Prüfung des Vertrags- und Leistungssolls mit Bewertung aus fachlicher Sicht
Beurteilung und Qualifizierung von Mängeln mit Schwerpunkt HLSK
Steuerung von Gewährleistungsfällen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Aspekte
Systematische und projektbezogene Dokumentation
Gestaltung und Umsetzung unserer Gewährleistungsstrategien mit Fokus auf die technische Gebäudeausrüstung
Korrespondenz mit Kunden, Auftraggebern und Nachunternehmern
Kundennachbetreuung
Knowhow-Transfer zur Fehlervermeidung
Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.
Unser Mehrwert für Sie

Bei uns arbeiten Sie an Bauprojekten, die technisch, organisatorisch und menschlich Maßstäbe setzen. Wir bieten Ihnen eine klare Lern- und Feedbackkultur, moderne Arbeitsweisen – von Digitalisierung bis LEAN – sowie die Möglichkeit, Verantwortung früh zu übernehmen und sich gezielt weiterzuentwickeln.

Gemeinsam gestalten wir das Bauen von morgen.

VIELFÄLTIGE WEITERBILDUNGSMÖGLICHKEITEN
KOSTENLOSE GETRÄNKE
SPORTANGEBOTE
WETTBEWERBSFÄHIGE VERGÜTUNG
MITARBEITERRABATTE
TARIFVERTRAG
GRUPPENUNFALLVERSICHERUNG
VEREINBARKEIT VON FAMILIE UND BERUF
KURZE/LANGE WOCHE
GESUNDHEITSFÖRDERUNG
MITARBEITEREVENTS
COMPANY BIKE
Kontakt
Leon Henrich
Albstadtweg 5
70567 Stuttgart
+49 711 7883 - 8732
Wie geht es im Prozess weiter?

Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung

1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs